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Derecho Laboral

¿Y SI LA NORMA ES ILEGAL? LOS DERECHOS DEL CIUDADANO

“Una cosa no es justa por el hecho de ser ley. Debe ser ley porque es justa”. Montesquieu (1689-1755) ¿Y SI LA NORMA ES ILEGAL?  Cuántas veces hemos oído a alguien comentar, ante una situación administrativa que carece de aparente sentido, la afirmación resignada: “qué le vamos a hacer, lo dice la Ley”. Y es...
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MORATORIAS EN COTIZACIONES SOCIALES A 28 DE ABRIL DE 2020

El 31 de marzo el Gobierno anunció dos tipos de medidas de apoyo a la falta de liquidez de empresas y autónomos: aplazamientos de cotizaciones sociales cuyo periodo de devengo fuese entre abril y junio (al 0,5% de interés) y moratoria de 6 meses (sin intereses) en las cotizaciones empresariales, a solicitar en los 10 primeros...
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PROPUESTAS DE LA ABOGACIA ESPAÑOLA PARA AGILIZAR LA JUSTICIA. RD436/2020 COVID-19

La publicación del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19 (RD Alarma), y la prolongación anunciada y previsible de este estado, así como las consecuencias que ello tiene y puede seguir teniendo en...
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MEDIDAS EXCEPCIONALES EN EL AMBITO LABORAL COMO CONSECUENCIA DE LA CRISIS DEL COVID-19

MEDIDAS EXCEPCIONALES ACORDADAS EN EL AMBITO LABORAL. REAL DECRETO LEY 8/2020 Trabajo a distancia. Se establece con carácter preferente el trabajo a distancia, como medida prioritaria para evitar la cesación temporal o reducción de la actividad. Para ello, la empresa deberá adoptar las medidas oportunas si ello es técnica y razonablemente posible y si el...
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